OTTO DAYgility: Der Agile Schnuppertag für Großgruppen

„Agilität“ – immer häufiger in Organisationen zu hören. „Agilität“ – ein immer häufiger auftauchender Begriff in Organisationen. Die dazugehörigen Assoziationen, Erfahrungen und Wissenshintergründe sehen jedoch sehr vielfältig aus. Was meist fehlt: Ein gemeinsames Agilitätsverständnis aller Beteiligten über alle Hierarchieebenen hinweg. weiterlesen…

BASF: Kick-Off mit Spiegeltheater – eine Strategie hebt ab

Am 20. November 2018 veröffentlichte die BASF ihre neue Unternehmens-Strategie mit Konzentration auf die Schwerpunkte Portfolio, Mitarbeiter, Innovationen, Nachhaltigkeit, Produktion und Digitalisierung. VitaminT durfte Teil des Kick-Offs sein und half auf der Managementkonferenz der obersten Führungsriege “With Optimism into the weiterlesen…

HANDELSBLATT CHANGE CONGRESS: „Der Mensch macht den Unterschied“

„Der Mensch im Mittelpunkt des digitalen Wandels“. Das Motto des Pre-Connect Days zum HANDELSBLATT CHANGE CONGRESS vom 19. November in Berlin bewegt.  Nicht nur Bestseller-Autor Dr. Reinhard K. Sprenger, der mit seinem Buch „Radikal digital: Weil der Mensch den Unterschied macht“ weiterlesen…

AGILE SAFARI im „CHANGELAND“ der metafinanz

Die Herausforderungen der agilen Transformation in klassischen Industrieunternehmen und der damit verbundene Wissensbedarf sind groß. Die Veranstaltung AGILE@HARDWARE, die vom 24. bis 25. September in Frankfurt stattfand, bot einen Erfahrungsaustausch zum Stand der agilen Transformation in Unternehmen, die physische mechatronische weiterlesen…

MSD: VitaminT goes „Building Bridges“ Global Diversity & Inclusion Conference Munich

Personelle Vielfalt in Organisationen führt nicht zuletzt zu eindeutigen ökonomischen Vorteilen. Dies belegt eine in Deutschland, Frankreich, Großbritannien und den USA breit angelegte Studie der Unternehmensberatung McKinsey. Ihr Ergebnis: Renditeunterschiede von bis zu fünfzig Prozent zugunsten vielfältig aufgestellter Unternehmen. Dennoch weiterlesen…